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El desarrollo y crecimiento profesional son prioridades para algunas compañías que reconocen a sus trabajadores como un factor importante en el crecimiento de la organización. Estados Unidos es hogar de empresas mundialmente reconocidas que han alcanzado notoriedad y prestigio debido a una serie de factores que involucran directamente al talento de su calificado personal en sus diferentes áreas.
Una reciente publicación elaborada por LinkedIn destaca las mejores compañías para crecer como profesional en el país norteamericano, lo cual es una importante referencia para las personas que priorizan su crecimiento profesional.
Las mejores 5 empresas para trabajar en Estados Unidos, según LinkedIn
JP Morgan Chase and Co.
Esta prestigiosa compañía, que ofrece servicios financieros, implementó programas como Year Up y Emerging Talent, destinados a candidatos que no contaban con un título profesional y con el desarrollo profesional. Estas decisiones dejan en evidencia el compromiso de esta empresa por la inclusión en el entorno laboral.
JP Morgan es una empresa líder global en servicios financieros. Foto: TNYT
Amazon
Amazon se destaca en el ámbito del software y el desarrollo tecnológico mediante su iniciativa AI Ready, la cual tiene como propósito la capacitación en habilidades de inteligencia artificial, tanto a sus empleados como al público en general. La iniciativa refleja su compromiso en mantener las competencias de su equipo actualizadas y a la vanguardia.
Wells Fargo
Wells Fargo es una de las compañías que recluta a su personal en función a sus habilidades. A través de su asociación con OneTen, busca promover la diversidad, equidad y el desarrollo profesional de sus trabajadores en el ámbito financiero.
Wells Fargo & Co. es una compañía de servicios financieros con operaciones en todo el mundo. Foto: CNBC
Deloitte
Deloitte ofrece consultaría de negocios y servicios en diferentes partes del mundo. Asimismo, destinó alrededor de US$1,4 millones a un proyecto llamado Project 120 para el avance profesional y personal de sus trabajadores, que los prepara para los retos que demande el mercado laboral.
Deloitte es una red de servicios profesionales internacional con sede en Londres. Foto: Handelsblatt
PwC
PwC es una de las firmas de servicios profesionales más grandes del mundo. Tiene como prioridad la inclusión y diversidad a través de Inclusion Networks, una iniciativa que pretende crear un ambiente laboral más inclusivo, donde todos los empleados se sientan valorados y puedan contribuir plenamente al éxito de la empresa.
PwC es una red de firmas presente en 152 países. Foto: Forage
¿Por qué las grandes empresas de Estados Unidos son influyentes?
Las grandes empresas de Estados Unidos son influyentes por su liderazgo en innovación y tecnología, así como por su capacidad para operar a escala global. Además, cuentan con acceso a grandes recursos financieros, estas empresas pueden invertir en investigación, desarrollo y expansión a una escala masiva. Asimismo, su reputación de excelencia y marcas reconocidas mundialmente les ofrecen una ventaja competitiva muy importante.
Por otra parte, su influencia política y capacidad para atraer y retener talento de alto nivel contribuyen a su posición dominante en la economía mundial.
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